عامل تفاوت دستمزد در کشورها
اقتصاد روز
بزرگنمايي:
ایران پرسمان - اکو ایران / فاطمه عزیزخانی عضو کمیته دستمزد شورای عالی کار می گوید: آن چیزی که در سطح دنیا تفاوت دستمزدها را در کشور ها مشخص می کند، روش های تعیین حداقل دستمزد، انواع حداقل دستمزد و معیارهای حداقل دستمزد است.
در برخی کشورها براساس فرمول، ساختار در برخی کشورها براساس ساختار چانه زنی یا سن، صنایع و دستمزد سراسری یکسان که در کشور ما مرسوم است، تعیین می شود. او ادامه داد: ساختار چانه زنی در خیلی از کشورهای اروپایی مرسوم است چون در آن ها تشکل های کارگری بسیار قوی است. ایران هم از آن کشور هایی است که دارای ساختار چانه زنی است. در این ساختار سه ضلع کنار هم قرار می گیرند؛ کارگر، کارفرما و دولت و به توافق می رسند که دستمزد چقدر باشد. نشست تخصصی نحوه تعیین دستمزد و چالش های آن در تاریخ 15 اسفند 1402 در دانشگاه علامه طباطبایی برگزار شده است.
لینک کوتاه:
https://www.iranporseman.ir/Fa/News/1111404/